Pflegefachkraft mit Praxisanleiter (m/w/d)
in Triptis

Als AWO Saale-Orla-Kreis sind wir in einem großen, ländlich geprägten Flächenlandkreis zu Hause – und seit mittlerweile 35 Jahren verlässlicher Partner für Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenslagen. Was uns auszeichnet, ist die Vielfalt unserer Dienstleistungsangebote für zahlreiche Zielgruppen. Mit Erfahrung, Engagement und einem klaren Blick für die Bedürfnisse vor Ort sind wir insbesondere in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe, der Pflege sowie der Eingliederungshilfe tätig.

Stellenbeschreibung

Beschäftigungsart:

Teilzeit oder Vollzeit, 35-39 Wochenstunden

Vertragsart:

unbefristet

Arbeitgeber:

AWO-Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis

Einrichtung:

AWO Seniorenresidenz in Triptis

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Unsere kürzlich sanierte AWO Seniorenresidenz in Triptis bietet ein komfortableres und sichereres Umfeld für unsere Bewohner*innen.

Das Alter stellt Menschen vor ganz besondere Herausforderungen. Aber auch diese Lebensphase kann für pflegebedürftige Menschen sehr lebenswert sein. Deshalb betreuen wir in der Seniorenresidenz Triptis die Menschen, die uns anvertraut sind, mit Kompetenz und Leidenschaft. Wir suchen eine Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in (m/w/d), die mit uns das frische Umfeld mitgestaltet. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und bieten eine Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre beruflichen und menschlichen Stärken einbringen können. Die Einstellung erfolgt ab 35-39 Wochenstunden nach Absprache unbefristet.

Unser Pflegeteam freut sich auf Sie!

Ihr Aufgabengebiet

Erbringung professioneller Pflege in Übereinstimmung mit der gemeinsamen Pflege- und Betreuungsplanung unter Einhaltung der träger- und hausinternen Standards und Leitlinien/ Handlungsrichtlinien
Durchführung behandlungspflegerischer Leistungen lt. ärztlicher Anordnung
Pflegeplanung und -dokumentation
Praxisanleiter*in wünschenswert aber nicht Bedingung

Was wir Ihnen bieten

Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem engagierten Team in einem modernen Pflegeheim
Attraktive Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Schichtzulagen + Sonderzahlungen + VWL
Mindestens 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen der AWO Sozialpolitik
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
Flexible Arbeitszeiten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Aktion „Jobrad-Leasing“, Prämienprogramm: „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.
Betriebsärztliche Betreuung
Persönlichen Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag

Was Sie mitbringen

Abschluss als examinierte Pflegefachkraft z.B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
Freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Selbständiges Arbeiten, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie
Engagement und Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Teambesprechungen
Aktuelles erweitertes Führungszeugnis
Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen
Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO

Sie denken, dass Sie nicht genügend Erfahrung haben?

Bei uns zählt nicht nur die bisherige Erfahrung, sondern vor allem Ihre Motivation und Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Wir bieten Ihnen umfassende Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten, um Sie optimal auf Ihre Stelle vorzubereiten.

Unsere Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Coaching

Fahrradleasing

Finanzierte Fort- und Weiterbildung

Gesundheitsmaßnahmen

Mitarbeiter*innen-Events

Mitarbeiter*innen-Rabatte

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an den untenstehenden Kontakt per Email. Oder rufen Sie uns am besten gleich direkt an! Den Rest besprechen wir gemeinsam.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bei der AWO!

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